En el desafío global por mitigar el cambio climático, el concepto de carbono negativo está ganando tracción como un objetivo …
“En mi rol de líder intento trasmitir a todos los miembros de la organización nuestra cultura empresarial”
En el equipo directivo de Asismed tenemos pilares muy importantes en los que se enfocan nuestros objetivos empresariales.
Hay diferentes factores que resultan prioritarios para la sustentabilidad y crecimiento de las empresas y consecuentemente el desarrollo del país. Están los aspectos internos, tales como una mayor inversión en infraestructura para el mejoramiento de productos y servicios, mayores recursos destinados a la innovación y desarrollo de soluciones para los consumidores y la expansión competitiva …
EDICION 66
Liderazgo consciente: el bienestar como base para decisiones estratégicas
El liderazgo consciente emerge como una respuesta vital a los retos del siglo XXI. Este enfoque prioriza el bienestar y la salud mental de los líderes como un pilar fundamental para tomar decisiones estratégicas. Un CEO saludable y centrado puede identificar oportunidades con claridad, gestionar equipos con empatía y construir organizaciones resilientes. Ignorar estas dimensiones no solo impacta la eficacia profesional, sino también la sostenibilidad a largo plazo de las empresas.
Entrevistas
Paraguay, a pesar del contexto complicado que vive la región, sigue siendo el país más atractivo para hacer negocios en toda Latinoamérica.
El país necesita restablecer una cultura de trabajo bien hecho, comprometido al bien de la comunidad y de la sociedad en general.
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De Interés
En Grupo Yaguarete, la Sostenibilidad forma parte del negocio desde sus inicios en nuestro país hace más de 46 años, fundamentada en un modelo circular que permea todas nuestras operaciones.
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