Los millennials son aproximadamente el 25 % de la población activa en general, 26 % de la fuerza laboral y …
Entrevista a Viviana Vallejos, directora en Talleyrand
Para que una empresa pueda aportar al desarrollo del país, la empresa primeramente debe ser exitosa.
- 1
- …
- 50
Enrique Salomoni Joy, presidente de Seltz S.A., entrevista Libro 50 Líderes de 50 empresas paraguayas Los objetivos de la empresa son pilares para satisfacer las necesidades, sociales, económicas y ambientales. La prioridad de las empresas es satisfacer las necesidades de la población ofreciendo un buen producto al precio justo. Eso permite crecer en productividad y …
EDICION 66
Liderazgo consciente: el bienestar como base para decisiones estratégicas
El liderazgo consciente emerge como una respuesta vital a los retos del siglo XXI. Este enfoque prioriza el bienestar y la salud mental de los líderes como un pilar fundamental para tomar decisiones estratégicas. Un CEO saludable y centrado puede identificar oportunidades con claridad, gestionar equipos con empatía y construir organizaciones resilientes. Ignorar estas dimensiones no solo impacta la eficacia profesional, sino también la sostenibilidad a largo plazo de las empresas.
Entrevistas
Uno de los pilares más importantes para el crecimiento, y para mantenerse siempre a la vanguardia, es la innovación permanente.
En Automaq creemos y tenemos como pilar fundamental que el capital de la empresa está hecho para generar empleo.
- 1
- …
- 30
De Interés
El Pacto Global ha sido fundamental en nuestra transición hacia prácticas más responsables.
