Guiando a las empresas hacia el éxito

Next Consultora es un aliado estratégico de las empresas que quieren mejorar su desempeño, procesos y resultados. Cuenta con un equipo multidisciplinario de profesionales que trabaja en equipo para convertir las necesidades y objetivos de sus clientes en una productiva y satisfactoria realidad.

El propósito de esta empresa es llevar a las organizaciones a su máximo potencial, por eso acompaña a los equipos de trabajo en su desarrollo y en la creación de planes integrales que ayuden a alcanzar sus objetivos y lograr los resultados finales de cada compañía.

Next es una consultora integral que se desempeña en cinco dimensiones empresariales: Talento Humano, Comercial y MKT, Procesos Críticos y Finanzas. Realiza con cada empresa donde conforma equipo sus planes estratégicos, planes de Mkt y comunicación, planes comerciales, planes de formación, servicio de Advisory Directors y de Family Business, acompañando cuerpo a cuerpo en su seguimiento hasta alinear toda la organización a sus objetivos estratégicos.

Cuenta con dos grandes áreas de gestión: consultoría y formación. “En el área de formación, contamos con la mejor y mayor propuesta para ejecutivos y empresas. Desarrollamos talleres y programas de alto impacto y efecto multiplicador, que buscan cultivar el pensamiento estratégico dentro de las organizaciones”, explican Tina Acosta y Selene Rojas, directoras de la empresa.

Next posee más de 15 programas anuales como 5B, la universidad de la empresa, con sus 4 programas: Finanzas, Comercial, Talento Humano y Alta Gerencia, Jpro, Gestión de Marketing Deportivo, Diplomado en Supervisión y Gerencia de ventas, Diplomado en Gestión de ventas, Coaching Executive, entre otros, orientados a cada una de las áreas de gestión de la empresa, además de realizar capacitaciones In Company según las necesidades específicas de cada compañía. Con más de 50 profesionales entre profesores y consultores, hoy han pasado por Next más de 1000 profesionales en el área de formación.

“En Next contamos con colaboradores maravillosos y brillantes tanto en lo personal como en lo laboral. Son personas poderosas y capaces de alcanzar los más altos objetivos. El equipo está lleno de talentos como profesores, consultores y profesionales, hombres y mujeres de Paraguay y otros países del mundo de habla hispana”, resalta Acosta.

En Next contamos con colaboradores maravillosos y brillantes tanto en lo personal como en lo laboral.

Tina Acosta

¿Cómo lo hacen? Las responsables de la organización describen así su sistema operativo:

-Realizan un análisis inicial.

-Desarrollan la propuesta estratégica.

-Definen los objetivos y el planning de trabajo.

-Realizan el seguimiento: Mantienen un contacto continuo con el cliente a través de reuniones donde proponen nuevas ideas y evalúan los resultados.

“En el mundo de los negocios, y nuestro rubro no es la excepción, vivimos momentos de cambios vertiginosos e incertidumbre sobre el futuro, lo que nos obliga a todos a cambiar las formas de trabajar. El reto en nuestro rubro es el de no solo subirnos a esta ola de cambios, sino de ayudar a las empresas a transformase y a que sean ellas las que generen o se anticipen a esos cambios y desafíos”, menciona Rojas, analizando el mercado actual y sus variaciones.

“Nosotras como consultoras tenemos que tener una visión integral y global, porque nos convertimos en una pieza clave en el proceso de desarrollo, crecimiento e innovación de las compañías”, refuerza Acosta, quien indica que les toca ayudar a los empresarios aportando una visión amplia y con soluciones a medida sumando valor a las compañías. “Por eso somos conscientes de la importancia de entregar desde la consultoría servicios multidisciplinarios”, subraya.

“Estamos convencidas de que este tiempo que estamos atravesando nos exige desplegar todas nuestras capacidades y utilizar todas las herramientas disponibles, nos pone a prueba con todas las letras, pero es lo que nos toca como hombres y mujeres de esta época donde el esfuerzo debe estar en ser causa y no efecto. Tenemos que ser protagonistas y no espectadores”, afirma Rojas.
A criterio de las representantes de la empresa, el liderazgo que hoy se requiere constituye un tema de valentía personal, capacidad de colaboración, transparencia en la intención y gestión e inspiración para lograr objetivos comunes.

Estamos convencidas de que este tiempo que estamos atravesando nos exige desplegar todas nuestras capacidades

Selene Rojas

Mencionan que el éxito de Next y de cada uno de los que trabajan allí es que hacen lo que les gusta, lo que les realiza y alinea a su propósito personal. “Creemos que a través de las empresas y profesionales que crean valor estamos construyendo una mejor sociedad y mayores oportunidades de realización para todos”, concluyeron.

“La filosofía de trabajo que tenemos es la de colaborar, construir con lo mejor que tenemos cada uno en el equipo. Aprender de todos y todo el tiempo, sumar y sumar capacidades, conceptos, herramientas y conocimientos en beneficio de nuestros clientes y colaboradores”, sostienen.